《通知》規(guī)定，上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)（全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為6%），30人（含）以下的參保企業(yè)裁員率不高于參保職工總數(shù)20%的，可以享受失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還。其中，大型企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體按單位及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的30%返還；中小微企業(yè)及基金會(huì)、社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、以單位形式參保的個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織按單位及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的60%返還。同時(shí)，繼續(xù)將技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件放寬至企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險(xiǎn)1年及以上；對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期滿仍未就業(yè)的失業(yè)人員、不符合領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金條件的參保失業(yè)人員，發(fā)放失業(yè)補(bǔ)助金；對(duì)參保不滿1年的失業(yè)農(nóng)民工，發(fā)放臨時(shí)生活補(bǔ)助。
據(jù)介紹，省人社廳將會(huì)同省財(cái)政廳，根據(jù)《通知》明確的各項(xiàng)政策措施，指導(dǎo)督促各市州人社、財(cái)政部門按照應(yīng)發(fā)盡發(fā)、應(yīng)保盡保的工作目標(biāo)，做好政策延續(xù)實(shí)施的銜接工作，加強(qiáng)政策宣傳，實(shí)現(xiàn)全省范圍內(nèi)政策全覆蓋，符合申領(lǐng)條件的單位、職工和失業(yè)人員全覆蓋。開展對(duì)基層經(jīng)辦窗口、政策咨詢服務(wù)平臺(tái)的培訓(xùn)，切實(shí)解決政策落實(shí)“最后一公里”；并充分借助信息化手段進(jìn)行數(shù)據(jù)比對(duì)，推進(jìn)穩(wěn)崗返還“免申即享”，實(shí)現(xiàn)失業(yè)保險(xiǎn)待遇“免跑即領(lǐng)”“免證即辦”，加速推動(dòng)實(shí)現(xiàn)受理、審核、發(fā)放“全程網(wǎng)辦”；加大各市州、各險(xiǎn)種間待遇發(fā)放信息的共享、比對(duì)審核力度，防范錯(cuò)發(fā)、冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)，嚴(yán)防騙取、套取基金行為，切實(shí)維護(hù)基金安全。
